首页 > 精选解答 > 工资福利精选解答 > 在公司上班老板拖欠工资怎么办

在公司上班老板拖欠工资怎么办

时间:2025.06.19 标签: 劳动纠纷 工资福利 阅读:1382人
律师解析:
1.先和老板协商要回拖欠工资,这是最直接的办法。
2.协商不成,可向劳动监察部门投诉,他们会责令单位限期支付,逾期不付,单位要加付赔偿金
3.申请劳动仲裁,准备好能证明劳动关系工资数额的证据
仲裁委一般45天审结,复杂的可延长15天。
对结果不服,15天内可起诉
4.可向工会求助,让工会帮忙与单位协商。
要善用法律维权,拿到应得工资。

案情回顾:

小朱在一家公司工作,老板拖欠其工资。小朱与老板协商支付拖欠工资,老板却以各种理由拒绝。小朱不知该如何维护自己权益,双方因此产生争议,小朱希望通过合法途径讨回工资。

案情分析:

1、小朱在与老板协商不成的情况下,可向劳动监察部门投诉,劳动监察部门会责令用人单位限期支付工资,若逾期不支付,用人单位需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向小朱加付赔偿金。
2、小朱也能申请劳动仲裁,准备好劳动合同、工资条等能证明劳动关系及工资数额的证据。劳动仲裁委通常会在受理后45日内审结,案情复杂可延长15日。若小朱对仲裁结果不服,还可在15日内向法院提起诉讼
3、小朱还可以向工会求助,由工会出面与用人单位协商解决工资拖欠问题。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
  • 在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委...... 更多>>
郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

咨询该律师

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询