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深圳工伤待遇一裁终局吗

时间:2025.02.23 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1035人
律师解析:
1.在深圳的劳动争议仲裁里,部分工伤待遇争议能一裁终局哦。
追索劳动报酬工伤医疗费等,只要不超当地月最低工资标准十二个月金额的争议,还有因劳动标准在工作等方面的争议,仲裁裁决就是终局的,裁决书作出后就生效啦。
2.不过呢,劳动者要是对终局裁决不服,得在收到仲裁裁决书之日起十五日内去法院起诉哦。
而用人单位若有证据证明终局裁决有法定情形,就能在收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决啦。

案情回顾:

小李在深圳工作时遭遇工伤,经认定后与公司就工伤待遇产生争议。小李向劳动争议仲裁委申请仲裁,仲裁委裁决公司支付小李工伤医疗费等费用,未超当地月最低工资标准十二个月金额。裁决书作出后,公司认为裁决有误,而小李对裁决结果也不太满意。

案情分析:

1、此争议属于部分工伤待遇争议,依据规定该仲裁裁决为终局裁决,裁决书作出即生效。
2、若小李对终局裁决不服,需在收到仲裁裁决书之日起十五日内去法院起诉。
3、若公司有证据证明终局裁决有法定情形,可在收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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