单位不服劳动仲裁裁决书怎么办理

单位若对劳动仲裁裁决书不服，便可在特定期限内到人民法院提起诉讼。
收到裁决书后的十五天内，要向法院递交起诉状，起诉状得清晰写明诉讼请求、事实以及理由等内容。
法院收到起诉状后的五日内，会把副本送达给对方当事人，对方则需在十五天内提交答辩状。
法院会安排开庭时间并通知双方，开庭时双方能进行举证、质证以及辩论等活动。
法院依据审理情况作出判决，结果可能是维持仲裁裁决，也可能是撤销或部分撤销仲裁裁决。
单位得严格依照法律规定的期限和程序来办理，不然可能就丧失诉讼权利啦，并且在诉讼过程中，得充分准备证据来支撑自己的主张呢。

案情回顾:

小朱所在单位对劳动仲裁裁决书不服，欲向法院起诉。在收到裁决书第13天时，单位向法院递交起诉状，清晰写明诉讼请求等内容。法院在收到起诉状第3日将副本送达小朱，小朱在第10天提交答辩状。随后法院安排开庭，双方在庭上举证、质证、辩论，等待法院判决。

案情分析:

1、单位在收到裁决书后的十五天内递交起诉状，符合法律规定的起诉期限，保障了自身诉讼权利。
2、法院按规定在收到起诉状五日内送达副本，小朱也在十五天内提交答辩状，双方均遵循法定程序。
3、法院安排开庭并开展相关庭审活动，之后将依据审理情况公正判决，单位应依法等待判决结果。