工伤需要级别鉴定吗

工伤发生后，进行级别鉴定是十分必要的。
它是确定工伤职工伤残程度的关键依据。
1.明确伤残等级：通过专业的鉴定，能精准确定工伤职工的伤残等级。
这一结果直接关系到后续工伤待遇的落实。
例如，伤残津贴、一次性伤残补助金等的计算和发放标准，都要依据伤残等级来确定。
不同的伤残等级，对应的补偿金额和待遇也有所不同。
2.保证评估客观公正：鉴定过程严格按照相关标准和程序进行，能够客观、全面地评估工伤职工身体功能的受损情况，避免主观因素的干扰。
3.鉴定机构及结果效力：通常由劳动能力鉴定委员会负责组织鉴定工作，其鉴定结果具备法律效力。
若用人单位、工伤职工或者其近亲属对鉴定结论不服，可在规定期限内申请再次鉴定。
总之，工伤级别鉴定是保障工伤职工合法权益的重要环节，能让工伤职工得到合理的补偿和应有的待遇。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，被认定为工伤。随后进行工伤级别鉴定，鉴定结果为八级伤残，但用人单位认为小朱伤情没那么严重，对该鉴定结果不服，争议点在于此鉴定结果是否客观公正，能否作为确定工伤待遇的依据，用人单位欲申请再次鉴定。

案情分析:

1、明确伤残等级是工伤级别鉴定的重要作用。小朱的八级伤残鉴定结果应作为计算和落实其伤残津贴、一次性伤残补助金等工伤待遇的依据，不同等级待遇不同。
2、鉴定过程按标准程序进行，能客观评估小朱身体受损情况，保障结果客观公正。
3、劳动能力鉴定委员会组织的鉴定结果有法律效力，若用人单位不服，可在规定期限内申请再次鉴定。