工伤认定申请提交后,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受......
劳动者超过工伤认定申请时效无法认定工伤的,劳动者或者其近亲属可以向人民法院起诉要求用人单位赔偿。人民法院经审理后,能够认定劳动者符合工伤构成要件的,应当判令用人单位按照《......
个人申请工伤是否容易,需视情况而定:1、职工遭受工伤之后,单位不为职工申请工伤认定的,受伤职工可以自行申请工伤认定,因此不难申请;2、申请工伤其需要用人单位的配合,需要自......
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工伤认定后,医疗费用报销时限为一年。根据《工伤保险条例》,用人单位应在一年内及时报销职工工伤医疗费用。如需后续治疗,需向劳动能力鉴定机构申请延长医疗期。报销申请应向用人单位提出。
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工伤申请至工伤认定所需时间,法律规定自劳动保障行政部门收到申请之日起,需在60个工作日内完成认定决定书的制作,并以书面形式通知申请职工或其直系亲属,以及用人单位。这意味着,从提交申请到获得认定结果,一般不超过60个工作日。
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在履行工作职责期间,若职工因车辆意外碾压导致足部受伤,是否构成工伤需具体分析。若职工在上班途中遭遇车祸并受伤,且承担主要或全部责任,则通常不被认定为工伤。若仅承担次要责任或无责任,则可能符合工伤认定条件。同时,若伤害发生在上下班途中且由城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致,也应认定为工伤。
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工伤认定书中劳动合同起止时间错误,不可直接涂改。应与涉及员工充分协商,达成一致后,重新签署新的劳动合同。若双方同意,也可调整原合同条款,但必须以书面形式进行,且双方各持一份变更后的合同。