在公司买了社保公司倒闭了怎么办

1.申报社保债权：
公司破产前欠社保费，要向破产管理人提交劳动合同、缴费记录等申报债权。
破产财产在清偿费用和债务后，优先支付职工欠缴社保。
2.转移社保关系：
入职新单位，新单位办理接续，需原单位减员证明；
未就业，可办灵活就业社保或领失业金，失业金代缴医保。
3.法律救济：
管理人未依法清偿，可向法院起诉确认债权并优先受偿。
建议联系破产管理人或社保部门核实流程。
无欠费，直接转移。

案情回顾:

小朱所在公司破产，此前公司存在欠缴社保费用的情况。小朱向破产管理人申报社保债权，但破产管理人未依法清偿社保费用。同时，小朱找到了新工作，新单位需要原单位社保减员证明才能为其办理社保接续，而小朱不清楚破产管理人是否会提供该证明。

案情分析:

1、依据《企业破产法》及社会保险相关法规，小朱有权利向破产管理人提交劳动合同、社保缴费记录等材料申报欠缴的社会保险费债权。破产财产在优先清偿破产费用、共益债务后，应优先支付职工社保欠缴部分，包括单位及个人应缴未缴部分。
2、小朱入职新单位，新单位为其办理社保接续时，小朱可要求破产管理人出具原单位社保减员证明。
3、若破产管理人未依法清偿社保费用，小朱可向破产案件管辖法院提起诉讼，要求确认债权并优先受偿。