律师解析:
1.
工伤脚趾
评残依据《
劳动能力鉴定职工工伤与
职业病致残等级》。
一足拇趾末节缺失等情况可评
九级伤残,除拇趾外任何一趾末节缺失为
十级伤残。
2.申请评残时,用人单位或职工先向
社保行政部门
申请工伤认定。
认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供相关资料。
3.委员会依据专家组意见作出鉴定结论,具体评残结果结合实际伤情,以专业鉴定为准。
案情回顾:小许在工作中不幸伤到脚趾,用人单位认为小许只是除拇趾外一趾末节缺失,应评为十级伤残,
赔偿可以按此标准。但小许觉得自己受伤情况严重,影响到日常活动,认为应按九级
伤残评定。双方就评残等级产生争议,小许希望通过正规程序确定合理的评残等级以获得相应赔偿。
案情分析:1、依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,除拇趾外任何一趾末节缺失为十级伤残,一足拇趾末节缺失、除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形功能完全丧失等情况可评为九级伤残。需结合小许实际伤情判断。
2、申请评残应先由用人单位或小许向社保行政部门申请
工伤认定,认定为工伤后,再向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关资料,最终以委员会根据专家组鉴定意见作出的劳动能力鉴定结论为准。
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