律师解析:
1.职工
工伤治疗后有残疾、影响劳动能力,要做
劳动能力鉴定。
腰椎横突骨折基本愈合、症状稳定时可申请,一般在受伤3至6个月,具体看恢复情况。
2.自
工伤认定起,用人单位、工伤职工或
近亲属1年内可提出申请。
伤情复杂时,以
医疗机构和鉴定机构判断为准。
3.申请要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出,同时提供工伤认定决定和医疗资料。
案情回顾:小朱是一名职工,在工作中腰部受伤,经诊断为腰椎横突骨折。治疗一段时间后,小朱认为自己的伤情已相对稳定,想申请劳动能力鉴定。但用人单位认为小朱受伤才2个月,不符合申请鉴定时间要求,双方为此产生争议。小朱坚持认为自己恢复良好,可以申请,而单位觉得应按一般情况在受伤3至6个月后申请。
案情分析:1、根据法律规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。腰椎横突骨折一般在受伤后3至6个月左右,骨折基本愈合、症状相对稳定时可申请,但具体要结合实际恢复情况。小朱虽受伤仅2个月,若其实际恢复情况良好,符合伤情相对稳定的条件,也可以申请。
2、自工伤认定作出之日起,用人单位、工伤职工或者其近亲属均可在1年内提出劳动能力鉴定申请。小朱作为工伤职工有权提出申请。若伤情复杂、涉及功能恢复等特殊情况,需以医疗机构诊断及专业鉴定机构判断为准。小朱申请时需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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