劳动仲裁结果出来后怎样向法院申请

劳动仲裁结果出来后，若一方对仲裁裁决不服，可向法院申请。下面说说具体步骤。
先确认申请法院和时间。劳动者对仲裁裁决不服，可在收到仲裁裁决书15日内，向有管辖权的基层人民法院起诉。用人单位对于非终局裁决的仲裁结果不服，同样能在15日内向法院起诉。要是终局裁决，用人单位得有证据证明存在法定情形，在收到仲裁裁决书30日内，向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。管辖法院一般是用人单位所在地或劳动合同履行地的基层人民法院。
接着准备起诉材料。要准备起诉状，写清楚原被告信息、诉讼请求、事实和理由等。还要准备仲裁裁决书的原件和复印件，能证明自己主张的相关证据材料，以及原告的身份证明材料。
最后提起诉讼。把上述材料交到有管辖权的法院立案庭，法院会审查材料，符合起诉条件就会立案，然后通知当事人交诉讼费用。之后按法院安排参加庭审等后续诉讼程序。

案情回顾:

小朱与公司发生劳动纠纷，经劳动仲裁后，小朱对仲裁裁决不服。公司认为仲裁裁决为终局裁决不应再诉，而小朱坚持要向法院起诉。小朱自收到仲裁裁决书起，在规定时间内欲向有管辖权的基层人民法院提起诉讼，双方就起诉的合法性产生争议。

案情分析:

1、依据相关法律，劳动者对仲裁裁决不服，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向有管辖权的基层人民法院提起诉讼，小朱的起诉行为符合此规定。
2、若公司认为是终局裁决，需有证据证明存在法定情形，可自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。小朱准备起诉状、仲裁裁决书、相关证据及身份证明等材料向法院提起诉讼，若材料符合起诉条件，法院应予以立案。