工资未给农民工，他们要怎样解决

农民工遇到工资被拖欠的情况不用慌，有多种途径能解决。
最便捷的是协商解决，直接和用人单位沟通，要求支付工资，说不定问题很快就能解决。
要是协商没用，还可以向当地劳动监察大队投诉，他们会依法责令用人单位支付工资。
如果还是不行，能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时要提交仲裁申请书、劳动关系证明等材料。仲裁裁决具有终局性，用人单位得按裁决执行。
要是对仲裁结果不满意，或者用人单位不履行仲裁裁决，就可以向法院提起诉讼，通过法律手段维护自己的合法权益，还能要求支付工资和相应赔偿。
在维权过程中，及时收集证据很关键，像劳动合同、工资条、工作证等都可以作为证据。有了这些证据，能让维权之路更顺利。如果遇到复杂情况，也可以咨询专业人士，以更好地解决工资问题。

案情回顾:

小朱、小胡等多名农民工在某工地工作后，用人单位却拖欠他们的工资。小朱等人先尝试与用人单位协商，要求支付工资，然而用人单位以各种理由推诿。于是，他们向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门责令用人单位支付，但用人单位依旧未履行。小朱等人无奈之下向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，可仲裁后用人单位仍不履行仲裁裁决，这让农民工们维权陷入困境。

案情分析:

1、农民工工资被拖欠时，协商是最便捷的解决方式，但本案中用人单位不配合，协商未能解决问题。
2、劳动监察部门有权依法责令用人单位支付工资，不过本案用人单位无视责令，说明仅靠劳动监察部门的责令可能无法有效解决问题。
3、申请劳动仲裁有终局性，用人单位应履行，但本案用人单位未履行。农民工可通过向法院起诉，以法律手段维护自身合法权益，要求支付工资及相应赔偿。同时农民工在维权过程中应及时收集劳动合同、工资条等相关证据，以便顺利解决工资问题。