一直拖欠的工伤赔偿款该怎么办

1.确认完成工伤认定与劳动能力鉴定，这是获赔基础。
2.若有生效仲裁裁决或法院判决，对方不履行，可向法院申请强制执行，由法院查询、冻结、划拨其财产。
3.未仲裁或诉讼，先与用人单位协商，协商不成向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4.不服仲裁结果，在规定时间内向法院起诉。
5.全程注意收集保存劳动合同、医疗记录等证据。
案情回顾:

小朱在工作中受伤，经认定为工伤并完成了劳动能力鉴定。之后，小朱与用人单位就赔偿事宜达成仲裁裁决，但用人单位却一直拖欠赔偿款。小朱多次催要无果，双方因此产生争议。

案情分析:

1、由于已有生效的仲裁裁决，而用人单位不履行，小朱可依据法律向法院申请强制执行，法院会通过查询、冻结、划拨用人单位财产等方式来保障小朱的权益。
2、若小朱未经过仲裁或诉讼，应先尝试与用人单位协商。协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院起诉。在此过程中，小朱要注意收集和保存劳动合同、医疗记录、工伤认定决定书等证据，以证明工伤事实和应得赔偿数额。