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医疗期满解除合同补偿

如果医疗期满不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的话,单位可以解除劳动合同,你可得补偿如下: 1、按照你工作年限计算经济补偿金,共计约19个月工资; 2、单位要提前1个月通知你,未提前1个月的话,支付一个月工资; 3、医疗补助费不低于6个月,具体要看你的疾病情况。
最新修订:2024-03-05
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