工伤十级主动辞职能赔多少钱

若遭受工伤被评定为十级伤残且需要主动提出离职，那么通常可以获取到下列各项经济补偿：首先是一次性的伤残补助金，在此种情况下，具体金额应为您个人工资水平的 7 个月；其次是一次性工伤医疗补助金以及与此相配套的一次性伤残就业补助金，这两项之具体的计算标准通常由各省市根据实际情况制定并加以执行。以某省份为例，一次性工伤医疗补助金有可能会参照当地职工平均工资的 3 个月进行计算，而一次性伤残就业补助金则也有可能按照类似的方法进行评估。除此之外，还包括了在停工留薪期间的工资收入、因医疗需求所产生的护理费用，以及在医院治疗期间所需的伙食补贴等各类误工损失。然而，对于符合这类情况之人的总体赔偿数额，必须结合您自身的工资水平、所在地区的居民平均工资、以及停工留薪期的长短等各种因素来具体地进行计算和确定。因此，我们强烈建议您准备相关文件如工伤认定决定书、劳动能力的鉴定结论等，以便于同雇主洽谈关于赔偿问题，如若无法达成共识，还可以通过向当地劳动仲裁机构申诉来寻求公正的解决方案。