1.对于
因工死亡员工，公司将向其
家属支付一次性的
抚恤金，金额为20个月的
基本工资；
2.若员工不幸因疾病导致离世，其家属将得到一次性的抚恤金，金额为10个月的基本工资；
3.关于
丧葬费，应根据不同的情况予以相应的标准：
因病去世者，丧葬费为4000元人民币；如系因工（公）亡故，则丧葬费为5000元人民币；
4.对于遗属的生活困难补助费，具体标准如下：
非农业户籍人员，每位遗属每月可获得210元的补助；若有两位及以上遗属同住，则每位遗属每月可获190元的补贴；而农业户籍人员，每位遗属每月则可得到170元的补助；同样地，若有两位及以上遗属同住，每位遗属每月可享受150元的补贴。
《
民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成
人身损害的，应当
赔偿医疗费、
护理费、
交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因
误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和
残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和
死亡赔偿金。
