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一般劳动仲裁需要多长时间

一般劳动仲裁需要多长时间
在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照有关规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。仲裁委员会处理争议案件,应当遵循合法、公正的原则,先行调解,及时裁决。
2024-05-23 16:55:05 已帮助2781人

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一般劳动仲裁需要多长时间
在劳动仲裁方面,通常情况下我们会给予45个工作日的时间进行裁决。
然而,对于某些复杂案例来说,可能需要更长的时间进行审理和分析。
在此情况下,可适当延长审理期限,但延长的总天数不得超过15天。
若逾期未能做出仲裁裁决,申请人有权向当地的人民法院提起诉讼以寻求法律援助。
另外,如果当事人对仲裁结果有异议,也可在收到仲裁裁决书后的15日内向人民法院提出上诉。
劳动争议调解仲裁法》第四十三条
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
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