工伤断指赔偿标准

关于工伤中所导致之手指切断，根据相关法律规定，医学鉴定结果显示这可能构成九级伤残。
其赔偿标准如下所示:
首先，需要从工伤保险基金中支取一笔一次性的伤残补助金，金额为受伤员工九个月的个人平均工资；
其次，当劳动合同到期终止时，或者如果员工本人主动提出解除劳动合同时，由工伤保险基金支付给员工一次性的工伤医疗补助金，同时用人单位也需要支付一次性的伤残就业补助金。
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。