没打卡记录公司拖欠工资怎么办

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。

2024-02-26 08:52:31 已帮助2071人

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非法采矿罪刑事上诉状

被告人王守海对公诉机关指控的犯罪事实及罪名有异议，辩称：我是证照齐全的企业，非法采矿罪刑事上诉状也赞成国家关闭企业，但有权利享受补偿；政府主管部门没有按国家政策办事，对企业没有评估、没有补偿的情况下，吊销营业执照是违法的；我企业用的土全是荒山，采土点全部是在坐标范围内。

辩护人的辩护意见：对指控的犯罪事实及罪名有异议，受到行政处罚后仍然继续开采才是非法采矿罪的构成要件，且被告人王守海挖塘是为了复垦田地旱涝保收，认为王守海不构成犯罪，计算王守海非法采矿的起算点应该不能早于2012年5月；公安机关在非法采矿罪没有立案无侦查权情况下收集证据，公诉机关在事实和证据均有重大变化情况下，以非法采矿罪对被告人王守海变更起诉，违反法定程序；被告人王守海在被关押期间是不能生产的，且鉴定时被告人没有到场，鉴定结论不合法；王守海已交纳罚款3万元，人民法院判处罚金时，应折抵相应罚金。

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