甲乙双方协商解除合同

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

2024-03-05 17:59:04 已帮助2244人

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甲乙双方施工合同解除

首先涉及建设工程的案件大多都是较复杂的案件，发包人想解除的话，需要看承包人是否符合解除合同的条件及规定；其次是如果符合解除的条件及规定的话，对于承包人已经施工的部分工程需要审核工程是否合格，如果合格的话，就拿不回已付的工程款了，而如果施工的工程质量不合格的话，承包人需要进行返工整改，如果不整改的话，发包人可以自行整改等，当然整改费用需要承包人承担，此时承包人不仅拿不到工程款，还要承担整改费等，当然这里面还要分析发包人是否有责任等。需要综合考虑的。具体案情及详细解答，请致电联系。

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