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工厂没事做就把员工往很苦的单位调，如果不去就直接解雇，合法吗？

梁* 山东 - 德州 劳动争议
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法律咨询顾问

地区：山东 - 德州

如果公司违法解雇，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。

2017-05-31 16:56:11 回复
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