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地区:山东 - 临沂
辞工雇主不让走是违法的,能够申请劳动仲裁。通常来说,劳动者去职后,对薪水有争议,劳动仲裁时效为2年。 根据《劳动仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为2年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计量。 前款限定的仲裁时效,因当事人一方向另一方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者另一方当事人认可履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间再次计量。
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