申请人:_________________
被申请人:_________________
请求事项:_________________
事实和理由:_________________
此致
_____________仲裁委员会
申请人:_________________(签名或盖章)
_____________年__________月__________日
附:_________________一、申请书副本_____份(按被申请人人数确定份数);二、证据__________份;三、其他材料__________份。
首先,收集你在单位工作的基本情况,包括产假期间的。这个是证明你是单位的一员。
其次,只有第一条成立了,你才可能去申请该单位应给员工的一切福利政策(当然包括产假工资、生育津贴等)
最后,具体应申请的事项:_________________产假工资、各项社保的缴纳以及应享受的相关政策等。
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