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我哥哥在工作的时候受了伤,哥哥伤的也不清,哥哥应该得到赔偿,所以想问一下人身损害与工伤哪个赔偿多?

乔* 黑龙江-伊春 工伤赔偿标准咨询 2018.09.23 12:05:10 460人阅读

你好,我哥哥在工作的时候受了伤,哥哥伤的也不清,哥哥应该得到赔偿,所以想问一下人身损害工伤哪个赔偿多

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工伤损害赔偿,是参考你工资情况来决定的。它包括了你误工工资医疗费以及必要的其他费用。如果你工资高的话,那么。选择走工伤损害赔偿会比较合算。否则你就走人身损害赔偿。人生损害赔偿也包含误工费,但是具体的赔偿标准,还是得看当地具体的情况

2018-09-23 12:14:10 回复
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您好,工伤赔偿一般是先做一个工伤认定,等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好,医疗费按医院出具的收费单批次;误工费,有收入的,按实际收入减少的算;无固定收入的,按最近三年平均收入算,不能举证该数据的,可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度

2018-09-23 12:07:10 回复

您好,依据《拍卖监督管理办法》第十一条 竞买人之间不得有下列恶意串通行为: (一)相互约定一致压低拍卖应价; (二)相互约定拍卖应价; (三)相互约定买受人或相互约定排挤其他竞买人; (四)其他恶意串通行为。第十二条 竞买人与拍卖企业之间不得有下列恶意串通行为: (一)私下约定成交价; (二)拍卖企业违背委托人的保密要求向竞买人泄露拍卖标的保留价; (三)其他恶意串通行为。如果需要法律帮助,可以电话联系。

工伤赔偿与人身损害赔偿能否兼得的呢,具体如下:
对于工伤的认定,根据《工伤保险条例》第十四条第一款之规定:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。可见,你符合该条规定,属于工伤是没有疑问的。关于你与陈某之间的侵权赔偿责任关系,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第二款规定:因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。根据该司法解释,如果劳动者所受损害是用人单位之外的第三人造成的,除了可以享受工伤保险赔偿外,还可以向侵权人主张侵权损害赔偿。

主要就是发生原因不同。债的发生包括:合同、缔约上的过失、单独行为、侵权行为、无因管理以及不当得利等。
侵权行为是指不法侵害他人的合法权益,应承担民事责任的行为。通常认为,侵权行为发生,侵权人有义务赔偿受害人的损失,受害人有权请求侵权人予以赔偿,双方形成债的关系。侵权行为是违法行为,其后果的本质是责任而不是债。
不当得利是指没有合法根据,致使他人受有损失而取得的利益。由于该项利益没有法律上的根据,应返还给受害人,从而形成以不当得利为内容的债的关系。

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