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我想起诉物业对合同中仲裁条款约定属于霸王条款,仲裁费17000,现争议2万,物业合同中约定发生争议时采取仲裁方式?

ask****742 北京-密云区 仲裁咨询 2024.05.15 13:47:42 369人阅读

物业合同中约定发生争议时采取仲裁方式,现争议2万,仲裁费17000,我想起诉物业对合同中仲裁条款约定属于霸王条款,不知可行吗

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约定了归仲裁管,法院是不受理。
官司打赢了可以要求对方承担仲裁费用,只是前期先行垫付。

2024-05-15 18:20:58 回复
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地区:北京-朝阳区 咨询解答:84条

仲裁条款如果没有违反强制性规定是有效的

2024-05-15 14:02:13 回复
地区:北京- 咨询解答:619条

您好,建议您来电详询。

2024-05-15 17:07:24 回复

劳动争议不可以约定仲裁地。依规定劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

关于物业合同约定仲裁的能否起诉的问题,约定仲裁的,不能向法院起诉,我国现在的仲裁实行一裁终裁制度,仲裁以后,即使不服仲裁,也不能向法院起诉,当然,如果仲裁出现明显的错误,对方向法院申请执行的时候,法院可以裁定不于执行

你好,关于上述所提问题,解答如下:劳动争议不可以约定仲裁地。依规定劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。若您情况比较复杂,律图网也提供律师在线咨询服务,欢迎咨询律图专业律师。

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