想要了解一下，2014社会保险基数调整有哪些规定？

社保基数调整规定：
1、社保缴费基数上限：17379元
2、社保缴费基数下限：2317元/3476元
【备注】：养老保险及失业保险缴费基数下限为2317元，医疗保险、生育保险及工伤保险缴费基数下限为3476元。
【申报注意事项】
1、本次缴费基数执行时间为2014年7月1日至2015年6月30日。
2、2013年度北京市职工年平均工资为69521元，月平均工资为5793元。
3、单位必须以职工2013年度月平均工资作为申报2014年度社会保险缴费工资的依据。
4、用人单位应当如实申报职工上一年月平均工资，不得瞒报、漏报。
5、单位未按时申报的，2014年7月起按照单位上月缴费额的110%确定本年度社保缴费工资。
6、以个人身份存档，且参加社保的个人，以及在各街道社会保障事务所缴纳社会保险的个人必须在2014年6月5日至2014年7月20日内到社保代理机构办理申报2014年度社会保险缴费基数档次的手续。未按期办理申报手续的，其2014年度社会保险缴费基数的档次依据本人上一年度的缴费基数档次确定。

2014年4月1日起，我区外商投资企业和民营企业基本养老保险最低缴费基数由1530元/月调整为1800元/月。
      2014年4月1日起，我区灵活就业人员参加基本养老保险最低缴费基数调整为1800元/月，可设若干个档次，最高不超过每月14407元。档次设定由吴江区社会保险基金管理中心公布。
      医疗、失业、工伤和生育保险缴费基数随基本养老保险一起调整。2014年度，机关事业单位职工养老保险缴费基数下限不作调整，仍按3675元/月标准执行。基本医疗保险和失业、工伤、生育保险缴费基数随养老保险缴费基数申报，2014社会保险基数调整 缴费基数上限不得超过苏州市上年公布的在岗职工月平均工资的300%（14407元）。