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产假之前是90天,晚婚晚育加上30天,剖腹产再加上7天。现在是98天,但是国家这次并没有提要加上晚婚晚育的30天,各个地方政策不一样,有的地方政策是加上30天的。
各单位对于产假申请流程不同,具体产假申请流程建议公民到当地人事部门咨询为准,产假申请流程参考如下:
1,员工提供有效的本人身份证资料,生育资料等到单位人事部门领取产假申请表。
2,按照单位产假申请表要求填写,并上交主管,经理等签名
3,把产假申请,相关生育资料(准生证复印件,身份证复印件等)上交人事部门核对并备案。
劳动者在工作中因为操作不当或者是其他原因造成的事故伤害叫工伤,伤残是伤残等级评定标准及赔偿标准,那么工伤鉴定与伤残鉴定有什么区别,工伤鉴定伤残等级划分是怎样的,以及工伤鉴定伤残标准是怎样的呢?希望这些法律知识对您有所帮助,快来了解一下吧!
劳动能力是人的体力和脑力的综合,劳动能力的分类也很多,今天为大家介绍劳动能力鉴定的内容,那么劳动能力鉴定申请条件有哪些,劳动能力鉴定标准是怎样的,以及工伤认定和劳动能力鉴定程序是怎样的呢!
在一些高危行业,工伤致死的事故也并不少见,那么工伤事故死亡赔偿都有哪些最新规定呢,工伤事故死亡赔偿协议书内容有哪些,工伤事故死亡赔偿计算标准是怎样的,以及工地死亡事故赔偿细则等内容,下面为你详细解读!
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