派出所故意包满伤者，说去医院调解。然后去

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你好，调岗属于变更劳动合同，需要跟劳动者协商一致，除非调岗是合理的，合理是指与原岗位工作强度待遇全都相同，如果相同的话，那么拒绝是不合理的，自动辞职没有赔偿，如果是不合理的调岗，那么劳动者可以拒绝要求经济补偿，具体情况有待了解，后续的法律问题欢迎您继续与我沟通，您也可以通过我主页上的预留号码向我讲讲您的具体情况和诉求，我会在了解之后为您提出建议，解答疑惑我会竭诚维护您的最大合法权益。

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根据您描述的情况，如果您准备不与用人单位续签劳动合同，可以要求经济补偿金。具体计算方式为：劳动者在本单位工作的年限，每满一年按一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果劳动者工资高于当地平均工资三倍的，按当地平均工资三倍计算，但支付年限不超过12年。这里的月工资是指的劳动者在劳动合同解除或终止之前12个月的平均工资。

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刑警侧重于抓捕罪犯，刑侦侧重于侦破案件，二者的区别就在于此。刑侦大队，是地方公安部门的一个常设机构，承担本地刑事侦查工作。刑警大队主要是负责市里比较重大的刑事案件或有影响的刑事案件的侦查工作。还有就是刑事案件的的犯罪嫌疑人的抓捕。
《刑事诉讼法》第115条，公安机关对已经立案的刑事案件，应当进行侦查，收集、调取犯罪嫌疑人有罪或者无罪、罪轻或者罪重的证据材料。对现行犯或者重大嫌疑分子可以依法先行拘留，对符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应当依法逮捕。
《刑事诉讼法》第116条，公安机关经过侦查，对有证据证明有犯罪事实的案件，应当进行预审，对收集、调取的证据材料予以核实。