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薪水支付条例(自2005年1月1日起施行)第三十一条用人单位非因劳动者原由停工、停产、歇业，在劳动者一个薪水支付周期内的，应当视为劳动者提供正常劳动支付其薪水。超出一个薪水支付周期的，能够根据劳动者提供的劳动，按照两方新商定的准则支付薪水；用人单位无安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低薪水准则的百分之八十支付劳动者生活费。国家另有限定的，从其限定。
你好，你这边具体描述一下你这边的情况，我来给你分析一下，看你这个事情该如何来处理。
你好！你们协议怎么约定，如果不给钱，可以起诉上家。
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谢谢孟律师解答，感谢
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