徐州
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18万律师在线解答
您好，尊敬的求助人。工伤的七种法定情形 依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。如果你还有不清楚的，可以直接联系我，点击我头像，获取我的联系方式或者添加我的微信，我会继续给你解答，如果满意，请采纳并给我好评，也祝你生活愉快，工作顺利，谢谢
你好，请问你是在工作时间摔跤的吗？如果是，一般是可以认定为工伤。请问你哎与用人单位是否有签订劳动合同？具体情况你可以联系我详谈，希望可以帮到你。
2020-06-12 13:58:34 回复
你好，属于工伤的，所产生的医疗费用和伤残赔偿金等由公司或社保承担。详情可联系本律师团队咨询
2020-06-12 13:27:44 回复
首先你在公司摔跤造成骨折是不是符合构成工伤？是那么工伤基金需要负责，否则其他情况视具体分析公司承担的比例，需要帮助可以来电咨询。
2020-06-12 15:09:15 回复你好，有没有内固定手术？可能够10级。具体以鉴定所意见为准。
工作期间摔了一跤，导致胸部二根肋骨骨折，能评上十级伤残
你好，您可以与老板协商赔偿，你是否有做工伤鉴定呢，具体情况可以与我详谈。
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谢谢孟律师解答，感谢
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