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掌骨骨折工伤鉴定能赔偿多少

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来源:律图小编整理 · 2026.01.16 · 1111人看过
导读:掌骨骨折工伤鉴定后的赔偿金额受多种因素影响。赔偿取决于工伤等级与当地工资标准,不同等级一次性伤残补助金差异大,如一级27个月本人工资,十级7个月。除伤残补助金,还有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。确定赔偿数额需先工伤认定,再劳动能力鉴定,最后依规定和标准综合计算各项费用得出最终金额。
掌骨骨折工伤鉴定能赔偿多少

一、掌骨骨折工伤鉴定赔偿多少

掌骨骨折工伤鉴定后的赔偿金额受多种因素影响,具体如下:

一、影响因素

赔偿金额取决于工伤等级以及当地工资标准等。

工伤等级从一级到十级,等级不同,赔偿标准差异较大。

二、伤残补助金标准

不同等级的一次性伤残补助金有所不同。

例如,一级伤残是27个月的本人工资;

二级伤残为25个月本人工资,依此类推,十级伤残是7个月本人工资。

三、其他赔偿费用

除伤残补助金外,还涉及医疗费停工留薪期工资、护理费等费用。

医疗费根据实际治疗支出计算;

停工留薪期工资按职工原工资福利待遇发放;

护理费则依据护理级别和时长确定。

四、确定赔偿数额的步骤

要确定具体赔偿数额,首先要进行工伤认定,明确是否属于工伤范畴。

之后进行劳动能力鉴定,确定工伤等级。

最后依据相关法律法规和当地标准,综合各项费用进行准确计算,得出最终赔偿金额。

二、掌骨骨折工伤赔偿标准是怎样的

掌骨骨折工伤赔偿标准需综合多因素判定。首先要进行工伤认定,确认属于工伤范畴。接着评定伤残等级,这决定赔偿数额。

一般赔偿项目有:医疗费,按实际诊疗支出赔付;停工留薪期工资,按原工资福利待遇发放;护理费,依护理依赖程度确定;若构成伤残,有一次性伤残补助金,例如十级伤残为7个月本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由各省市规定。

建议及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,以便依据准确标准获合理赔偿,维护自身合法权益。

三、掌骨骨折工伤认定流程是怎样的

首先,要确认劳动关系。可通过劳动合同、工资发放记录、工作证等证明。然后,在事故发生之日起30日内,由用人单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按规定申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内提出申请。

申请时需提交工伤认定申请表劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门会在受理申请后60日内作出工伤认定决定。对认定结论不服,可依法申请行政复议或提起行政诉讼

需注意,整个过程要及时收集和保留相关证据,如事故现场证人证言、诊疗病历等,以保障自身合法权益,顺利完成工伤认定。

当我们了解掌骨骨折工伤鉴定后的赔偿金额受多种因素影响时,心中可能对后续一系列细节仍有疑问。比如,在计算赔偿金额时,如果对当地工资标准的认定有异议该如何处理?又或者在申请各项赔偿费用时,具体的流程和需要准备的材料还有哪些不清楚的地方?这些问题都会影响最终能顺利拿到应有的赔偿。如果您对于掌骨骨折工伤赔偿的具体操作、金额计算细节等还有困惑,别迟疑,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为您提供精准、详细的解答,帮您明晰每一个环节,保障您的合法权益。

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