拿了工伤认定书后怎么处理找谁赔偿

一、拿了工伤认定书后怎么处理找谁赔偿

拿到工伤认定书后，接下来需确定赔偿责任主体。

若用人单位依法缴纳了工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付，如医疗费用、一次性伤残补助金等。你需准备好相关材料，如工伤认定书、医疗发票、劳动合同等，向社保经办机构申请理赔。

若用人单位未缴纳工伤保险，则全部赔偿责任由用人单位承担。你可与用人单位协商赔偿事宜，协商不成可申请劳动仲裁。仲裁时需提交仲裁申请书、工伤认定书、相关证据等。对仲裁结果不服的，还可向法院提起诉讼。

整个过程中，要注意收集和保留好各类证据，以保障自身合法权益得到充分维护。

二、拿了工伤认定书下一步做什么准备工作

拿到工伤认定书后，下一步主要有以下准备工作：

首先，及时与用人单位沟通，了解其是否配合后续工伤赔偿事宜。若单位愿意协商解决，可就赔偿项目及金额进行初步探讨。

其次，准备好相关医疗资料，包括诊断证明、病历、检查报告、医疗费票据等，用于核算工伤待遇中的医疗费用等项目。

再者，确定工伤职工的工资标准及劳动关系存续情况等，这关乎一次性伤残补助金、停工留薪期工资等赔偿数额的计算。

然后，若工伤造成劳动能力障碍，需向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，以确定伤残等级，为后续计算伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等提供依据。在申请鉴定前，要确保伤情相对稳定。

三、拿了工伤认定书多久可以拿到钱

工伤认定书拿到后，获取赔偿款时间不定。若单位未买工伤保险，由单位赔偿，赔偿协商顺利，可能较快拿到；协商不成走仲裁、诉讼程序，时间就长。若单位买了工伤保险，社保部门支付部分，手续齐全且审核通过，一般1-6个月到账。如一次性伤残补助金等，可能在申请后几个月内到账。而单位支付的停工留薪期工资等，需单位配合，配合度高可能较快拿到，不配合则需通过法律手段解决，时间难以预估。具体时间因地区政策、案件复杂程度等因素而有差异。

在拿到工伤认定书后，后续的处理及赔偿事宜至关重要。首先，要清楚找谁赔偿。一般来说，用人单位有缴纳工伤保险的，大部分赔偿由工伤保险基金支付；若单位未缴纳，则全部赔偿由单位承担。赔偿流程中，需准备好相关材料，如工伤认定书、医疗费用清单等。之后按规定向社保部门或用人单位申请赔偿。对于赔偿标准、申请流程等细节，若你还有疑问，比如不同伤残等级对应的赔偿额度差异等问题，别错过获取专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解读，助力你顺利拿到应得的工伤赔偿。