给私人老板打工受伤老板不承认咋办

给私人老板打工受伤，老板不认账，可按以下步骤维权：
1.收集证据，像劳动合同、工资记录、工作证、同事证言等，以此证明和老板的劳动关系及受伤事实。
2.申请工伤认定，带齐材料去当地社保行政部门办理。
若劳动关系不明，先通过劳动仲裁确定。
认定工伤后，做劳动能力鉴定定伤残等级。
3.若老板仍不担责，可申请劳动仲裁要赔偿。
对结果不服，可起诉。
也能向劳动监察部门投诉。

案情回顾:

小朱给私人老板小李打工时不慎受伤，小李却不承认小朱是因工作受伤。小朱为维护自身权益，决定采取措施。他收集了劳动合同、工资支付记录以及同事证言等能证明劳动关系和受伤事实的证据，随后向当地社会保险行政部门申请工伤认定。小李对劳动关系提出异议，小朱又先通过劳动仲裁确定了劳动关系。被认定为工伤并完成劳动能力鉴定后，小李依旧不承担责任。

案情分析:

1、小朱收集证明劳动关系和受伤事实的证据是正确之举，这些证据是后续认定工伤的关键，可依据证据向社会保险行政部门申请工伤认定。
2、当劳动关系不明确时，小朱通过劳动仲裁确定劳动关系符合法律程序。被认定工伤和完成劳动能力鉴定后，若老板不承担责任，小朱可以通过劳动争议仲裁要求老板支付相应工伤保险待遇。对仲裁结果不服，还能在规定时间内向法院起诉，也可向劳动监察部门投诉，让其责令老板担责。