律师解析:
1.确定申请时间:
用人单位未按时申请的,
工伤职工等可在事故伤害发生或被诊断为
职业病之日起1年内自行申请。
2.准备申请材料:
需准备
工伤认定申请表、
劳动关系证明、诊断证明。
3.提出申请:
到用人单位所在地
社保部门申请,填好申请表并提交材料。
4.等待认定结果:
社保部门一般60日内出结果,
事实清楚的15日。
若有争议,单位承担
举证责任。
案情回顾:小何是某公司员工,工作时不慎受伤。
公司未在规定时限内为小何
申请工伤认定。
小何伤好后,在事故发生之日起1年内自行申请
工伤认定。
公司认为小何受伤并非因工作原因,不应认定为工伤。
小何准备了工伤认定申请表、劳动关系证明材料、诊断证明书等材料,前往用人单位所在地统筹地区
社会保险行政部门申请。
案情分析:1、根据法律规定,用人单位未在规定时限内提出申请的,工伤职工在事故伤害发生之日起1年内可自行申请工伤认定,小何申请时间符合规定。
2、小何准备的工伤认定申请表、劳动关系证明材料、诊断证明书等材料是申请工伤认定所需的必要材料。
3、职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任,本案中公司需举证证明小何受伤不是工伤。
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