农民工遇到
工资不按月发放的情况,可通过以下途径解决:
1.劳动保障监察部门:
依据《劳动保障监察条例》,该部门有权对用人单位工资支付情况进行监督检查。
当农民工遭遇工资未按月发放问题时,可向当地劳动保障监察机构投诉。
监察机构会依法展开调查,一旦查证属实,便会责令单位支付工资。
2.
劳动争议仲裁机构:
若农民工与用人单位在工资支付方面存在争议,可在知道或应当知道自身权利被侵害之日起一年内,向劳动争议仲裁机构提出
仲裁申请,通过仲裁要求单位支付工资。
3.建设行政主管部门:
对于建筑行业的农民工,若工资未按月发放,可向当地建设行政主管部门反映。
该部门对建设工程领域的工资支付负有监管职责,会介入处理相关问题。
4.工会组织:
工会的职责是代表和维护职工合法权益。
农民工可寻求工会帮助,工会会与用人单位进行协商,以解决工资问题。
案情回顾:小许、小李等多名农民工在某工地工作,然而工地并未按月给他们发放工资。多次与用人单位沟通无果后,农民工们产生了分歧,小许认为应找劳动保障监察部门,小李觉得劳动争议仲裁机构更有效,大家对于解决途径难以达成一致,不知如何维护自身权益。
案情分析:1、根据《劳动保障监察条例》,劳动保障监察部门有权对用人单位工资支付情况进行监督检查,农民工可向当地劳动保障监察机构投诉,促使其依法调查并责令单位支付工资。
2、若与用人单位存在工资支付争议,农民工可在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁机构提出仲裁申请,要求单位支付工资。
3、鉴于这是建筑行业
农民工工资问题,也可向当地建设行政主管部门反映,其对建设工程领域工资支付有监管职责。
4、工会能代表和维护职工合法权益,农民工可寻求工会帮助,由工会与用人单位协商解决工资问题。