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工伤复查需要哪些资料

时间:2025.05.09 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1153人
律师解析:
工伤复查要准备这些资料:
1.工伤认定决定书,这能证明是工伤。
2.初次劳动能力鉴定结论书,记录初次鉴定的身体情况和伤残等级
3.有效的诊断证明和完整病历材料,反映当下身体状况。
4.本人有效身份证明原件及复印件,证实复查申请人身份。
此外,劳动能力鉴定委员会可能还会要求补充其他材料,需留意。

案情回顾:

小朱此前遭遇工伤,经认定和劳动能力鉴定后获得相应赔偿。一段时间后,小朱感觉工伤部位病情有变化,便申请工伤复查。但在准备资料时,他对所需资料有疑问,认为只需提供初次劳动能力鉴定结论书和当前诊断证明即可,与相关部门要求的资料存在争议,相关部门要求他按规定准备齐全资料。

案情分析:

1、根据规定,工伤复查所需资料是明确的,工伤认定决定书是认定工伤的关键凭证,能证明受伤性质属于工伤,是复查必不可少的资料。
2、初次劳动能力鉴定结论书记录了初次鉴定时的身体状况和伤残等级等信息,对于对比复查时的情况有重要作用。有效的诊断证明、完整病历材料可反映当前身体状况和病情,本人有效身份证明原件及复印件能证实复查申请人身份,所以小朱应按要求准备齐全资料。劳动能力鉴定委员会也可能根据具体情况要求提供其他相关材料,小朱需及时关注并补充。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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