农民工因工死亡应该怎么样赔偿

1.农民工因工死亡，其近亲属能获多项赔偿。
丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资。
2.供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属。
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此基础上每人每月增加10%。
3.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
4.具体赔偿时，要先确定统筹地区等数据。
通过劳动行政部门认定工伤后，按法定程序向用人单位主张赔偿。
若单位有工伤保险，部分赔偿由社保基金支付；
没有则全由单位承担。

案情回顾:

小许是一名农民工，在工作期间不幸因工死亡。其家属与用人单位就赔偿问题产生争议。家属认为应按照法律规定获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。而用人单位则称资金紧张，且认为赔偿金额过高，双方就赔偿主体和具体数额未能达成一致。

案情分析:

1、根据法律规定，农民工因工死亡，其近亲属可获多项赔偿。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属，一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、具体赔偿时，需先确定统筹地区等数据，经劳动行政部门认定工伤后，按法定程序向用人单位主张赔偿。若单位有工伤保险，部分赔偿由社保基金支付；没有则全由单位承担。