第三方已经赔付的还能报工伤吗

1.通常情况下，即便第三方已对事故作出赔付，依然能够申请工伤认定及赔偿，不过存在一定限制条件。
2.要是工伤事故是由第三方侵权行为引发，按照《民法典》规定，职工有权利向第三方索要赔偿。
同时，依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，并且被认定为工伤的，就有权享受工伤保险待遇。
3.在实际操作中，一般先由第三方给予赔偿。
当工伤基金支付工伤待遇时，会扣除职工已从第三方获得的赔偿金额。
然而，具体的处理办法可能因地区不同而有所差别，这需要依据当地的法律法规以及政策来确定。
4.总之，第三方赔付后仍可申报工伤，只是要留意相关赔偿的衔接以及扣除方面的事宜。

案情回顾:

小许在上班途中遭遇交通事故，经交警认定对方负全责，对方对小许进行了民事赔偿。之后小许所在单位认为既然已经获得第三方赔偿，就不能再申请工伤赔偿。但小许觉得自己符合工伤认定条件，仍想申请工伤认定及赔偿，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据相关规定，工伤由第三方侵权引发时，职工既可以向第三方索赔，也能依据《工伤保险条例》享受待遇。所以小许在获得第三方赔付后，通常仍能申请工伤认定与赔偿。
2、实践中一般是先由第三方赔偿，工伤基金支付待遇时会扣除职工已获的赔偿。具体的处理需依据相关法规政策确定，小许申请工伤赔偿时应留意赔偿的衔接与扣除问题。