工伤公司不给报销该怎么办

1.首先，主动与公司展开沟通，清晰地向公司表明你觉得自己的工伤费用应当予以报销，同时要求公司给出拒绝报销的缘由。
2.倘若公司不愿沟通或者拒绝报销，你便可以向公司所在地区的劳动保障行政部门进行投诉。
在投诉过程中，需要提交工伤认定决定书以及医疗费用凭证等相关资料。
3.劳动保障行政部门会对投诉展开调查核实工作。
倘若认定公司应当报销工伤费用，就会责令公司在规定期限内进行支付。
4.要是公司依旧不支付，你就能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
在申请仲裁时，需要递交劳动仲裁申请书以及相关的证据等材料。
5.对于仲裁裁决结果不服的话，还可以向人民法院提起诉讼。
总之，一定要积极地维护自身的合法权益，借助合法的途径来妥善解决工伤报销的问题。

案情回顾:

小胡在工作中受伤，被认定为工伤。其认为工伤费用应由公司报销，便主动与公司沟通，公司却拒绝说明缘由且不愿报销。小胡向公司所在地区劳动保障行政部门投诉，提交相关资料后，部门认定公司应报销并责令其限期支付，可公司仍未支付，小胡遂向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

案情分析:

1、小胡作为工伤职工，有权利要求公司报销合理工伤费用，公司拒绝沟通及报销的行为侵犯了小胡权益。
2、劳动保障行政部门调查核实后责令公司支付，公司却仍不支付，小胡申请仲裁符合法律规定，若对仲裁结果不服，还可依法向法院提起诉讼，以维护自身权益。