能否请求撤销劳动仲裁

1.撤销劳动仲裁需满足特定情形，像仲裁庭组成违法定程序，裁决依据的证据是伪造的等情况。
2.当事人得在收到仲裁裁决书后的十五日内，向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
3.法院会组成合议庭进行审查核实，然后裁定是撤销还是驳回申请。
4.若法院裁定撤销仲裁裁决，当事人可自收到裁定书起十五日内，就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
5.不过，申请撤销仲裁裁决不能随意为之，必须严格按照法律规定的条件和程序来操作。

案情回顾:

小朱与公司的劳动纠纷经劳动仲裁后，公司认为仲裁结果不公。公司称仲裁庭组成违反法定程序，遂在收到仲裁裁决书的第十日，向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决，小朱则认为公司此举是故意拖延，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定，当事人在收到仲裁裁决书后的十五日内，有权向特定中级人民法院申请撤销裁决，公司在第十日申请符合时间要求。
2、法院会组成合议庭审查核实，若仲裁庭组成确实违法定程序，将裁定撤销，若不违法则驳回申请。若裁定撤销，小朱可在十五日内就该劳动争议向法院提起诉讼。