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广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历。经验丰富，思维缜密，责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。
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申请劳动仲裁时，申请人需亲自到场，并提交相关证明。但要是有特殊情况，比如身体不便，也可以委托代理人代办。仲裁开庭时，被申请人原则上应该出席；要是他没有正当理由缺席，仲裁程序还是会继续进行，不受影响。
在劳动仲裁中，是否需要提交工伤认定证书，关键看你的仲裁诉求。如果你的诉求涉及工伤赔偿，那这个证书通常是必须的，因为它是确认工伤和索赔的重要依据。但要是你的仲裁只是关于工资或合同这类问题，那可能就不用提供工伤认定证书了。
申请劳动关系确认仲裁需提交：劳动争议申诉书、用人单位工商登记资料、劳动者身份证复印件、劳动关系证明文件及相关证据（如合同、工资单、工作证、打卡记录等）。如仲裁委要求提交被诉人身份材料，如单位注册信息或个人身份信息，申请人需配合。用人单位还需提交营业执照、法人及代理人身份证明等文件。
申请劳动关系确认仲裁需提交：劳动争议申诉书、用人单位工商登记资料、劳动者身份证复印件、劳动关系证明文件及相关证据（如合同、工资单、工作证、打卡记录等）。如仲裁委要求提交被诉人身份材料，如单位注册信息或个人身份信息，申请人需配合。用人单位还需提交营业执照、法人及代理人身份证明等文件。
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于劳动争议仲裁确认劳动关系需要多长的时间问题带来帮助。
