北京嘉维律师事务所
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国庆加班超8小时的工资是会按三倍的工资来进行计算,如果超过8小时的部份,那么就会按按小时工资乘以超过的小时数再乘以3倍,这样才能确定出最后的加班工资,这都是有规定的。

法定节假日加班超过8小时应当是按照平时工资的三倍来进行计算。因为实际上我们国家《劳动法》第44条,还有就是相关的规定当中都能确定,如果是在节假日安排劳动者工作的话应当支付三倍工资。

根据我们国家现有的法律法规的具体规定还有司法解释的规定,可以知道,如果是在标准工作日的,工资不能少于百分之一百五十;如果是休息日的,工资不能少于百分之二百;如果是法定休假日作的,工资不低于百分之三百。

根据国家相关规定,如果用人单位在周末加班超过8小时的话,8小时以内的工资按照日工资的三倍进行计算,如果有超过8小时的部分的话,那么就按照工资乘以3来进行相关计算。