换公司续签合同到期后，押金怎样退回

换公司续签合同后到期退押金，要根据具体情况处理。要是合同明确规定了押金退回的条件和方式，那就按合同来。合同到期且没违约等情况，公司应按约定退还押金。
要是公司拒绝退还，得先收集证据，像合同文本、押金支付凭证等，这些能证明交付了押金以及合同约定内容。可以先和公司友好协商，要求按合同退还押金。
协商不成，可向劳动监察部门投诉。按照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位不能要求劳动者提供担保，或以其他名义向劳动者收取财物。如果换公司续签合同涉及劳动方面，劳动监察部门会依法处理。
还能申请劳动仲裁。准备好相关证据，向当地劳动仲裁机构提出申请，仲裁机构会依据事实和法律裁决。要是对仲裁结果不满意，还能向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护权益。总之，要通过合法途径，用证据保障押金顺利退回。

案情回顾:

小朱与原公司合同到期后，换公司续签了合同，并缴纳了押金。新合同到期后，小朱无违约情况，要求公司退还押金，公司却拒绝退还。小朱认为公司应按合同约定退还，而公司态度强硬，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定，合同明确约定了押金退回的条件和方式，在合同到期且小朱无违约等情况时，公司应依约退还押金。公司拒绝退还的行为违反了合同约定。
2、小朱可以收集合同文本、押金支付凭证等证据，先与公司友好协商要求退还押金。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，因为依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位不得要求劳动者提供担保或以其他名义向劳动者收取财物。小朱还可申请劳动仲裁，仲裁机构会根据事实和法律进行裁决，若对仲裁结果不服，还能向人民法院提起诉讼，通过合法途径保障押金顺利退回。