劳动仲裁裁决完毕多久可拿到赔偿

劳动仲裁裁决完毕后，拿到赔偿的时间要分情况。
要是双方都没在法定期限内起诉，仲裁裁决就生效了。裁决书会明确对方履行赔偿义务的期限，通常是裁决生效后的十日或者十五日等。履行期限一到，对方主动履行，劳动者就能拿到赔偿。
要是对方逾期不履行，劳动者可以向法院申请强制执行。法院受理执行申请后，执行时间受多种因素影响。对方有可供执行的财产，还配合执行，执行速度就快，劳动者能在短时间内拿到赔偿；要是对方没有财产可供执行，或者隐匿、转移财产抗拒执行，执行时间会变长，甚至可能执行困难。
如果一方在法定期限内向法院起诉，劳动仲裁裁决就不生效了，案件进入诉讼程序。这种情况下，拿到赔偿的时间取决于法院的审理进度和判决执行情况。
所以，劳动仲裁裁决完毕后，拿到赔偿的时间没有统一标准，要根据具体情况判断。劳动者遇到对方不履行的情况，要及时申请强制执行，维护自己的合法权益。

案情回顾:

小胡与公司发生劳动纠纷，经劳动仲裁，仲裁裁决公司需向小胡进行赔偿。裁决作出后，公司在法定期限内未起诉，裁决生效。裁决书规定公司应在十五日内履行赔偿义务，但期限届满后公司并未主动履行。小胡遂向法院申请强制执行，然而公司存在隐匿财产抗拒执行的情况，这使得小胡何时能拿到赔偿变得不确定。

案情分析:

1、若双方都未在法定期限内起诉，仲裁裁决生效，且对方在裁决书规定的履行期限内主动履行赔偿义务，劳动者可顺利拿到赔偿。
2、若对方逾期不履行，劳动者可向法院申请强制执行。执行时间受多种因素影响，若对方有财产且配合执行，赔偿获取时间较短；若对方无财产或抗拒执行，执行时间会延长，甚至执行困难。
3、若一方在法定期限内起诉，仲裁裁决不生效，案件进入诉讼程序，拿到赔偿的时间取决于法院审理进度和判决执行情况。