工伤伤情发生变化后该怎么处理

工伤伤情发生变化，可按下面步骤处理。
职工工伤伤情有变化，要及时到签订服务协议的医疗机构诊断，由其出具医疗诊断证明，确定伤情变化情况和程度。
自劳动能力鉴定结论作出之日起一段时间后，要是工伤职工或其近亲属、所在单位、经办机构觉得伤残情况变了，能向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
复查鉴定结论若有变化，工伤职工的工伤保险待遇也会相应调整。像伤残等级提高，一次性伤残补助金、伤残津贴等可能增加；伤残等级降低，待遇则会减少。
申请劳动能力复查鉴定要在规定时间内提出，按劳动能力鉴定委员会要求提供完整材料，配合鉴定工作。对复查鉴定结论不服，可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，省级鉴定委员会作出的结论是最终结论。

案情回顾:

小朱在工作中受伤被认定为工伤，并进行了劳动能力鉴定。一段时间后，小朱感觉伤情发生了变化。他所在单位却认为伤情并无实质变化，不同意申请复查鉴定。小朱坚持认为自己的伤残情况与之前不同，自行到签订服务协议的医疗机构诊断后，准备申请劳动能力复查鉴定，由此与单位产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定，职工工伤伤情变化后应及时到签订服务协议的医疗机构诊断，并由其出具医疗诊断证明。小朱自行诊断符合这一要求。
2、自劳动能力鉴定结论作出之日起一定时间后，工伤职工或其近亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的，均可申请劳动能力复查鉴定。小朱有权利申请复查，单位不应阻拦。
3、若复查鉴定结论变化，工伤保险待遇会相应调整。小朱申请复查若结论改变，其待遇也会依法变动。
4、申请复查鉴定需在规定时间内按要求提供材料，若小朱对复查鉴定结论不服，可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，省级鉴定结论为最终结论。