受伤发生后10年还能工伤认定吗

受伤10年后，通常无法进行工伤认定。按照法律，职工发生事故伤害，或者被诊断、鉴定为职业病，单位要在事故发生或确诊之日起30天内，向统筹地区社保行政部门提出工伤认定申请。如有特殊情况，经社保行政部门同意，申请时间可适当延长。
若单位没按规定申请，工伤职工、近亲属或工会组织，可在事故发生或确诊之日起1年内，直接向用人单位所在地的统筹地区社保行政部门提出申请。这意味着，受伤后1年内要按规定申请工伤认定。如果受伤已过去10年，超过法定申请期限，社保行政部门一般不会受理。
但也有例外情况，像遇到不可抗力、人身自由受限、因用人单位原因、社保行政部门登记制度不完善、当事人对劳动关系申请仲裁等，这些特殊情形耽误的时间不计入工伤认定申请期限。要是能拿出证据，证明超期是这些合理原因造成的，也可以尝试申请工伤认定。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，当时未进行工伤认定。10年后，小朱想申请工伤认定，向社会保险行政部门提出申请。社会保险行政部门以已超出法定申请期限为由，拒绝受理。小朱认为自己受伤后因单位原因未及时申请，应属特殊情形，不应受申请期限限制，双方产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定，职工发生事故伤害，所在单位应在30日内提出工伤认定申请，用人单位未申请的，工伤职工或其近亲属等可在1年内直接申请。小朱受伤已10年，超出了法定申请期限，一般情况下社会保险行政部门不会受理。
2、若存在不可抗力、人身自由受限制、用人单位原因等特殊情形，被耽误的时间不计算在申请期限内。小朱若能提供证据证明超期是合理原因导致，可尝试争取进行工伤认定。