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有欠条不给工资怎么讨要

时间:2026.06.30 标签: 劳动纠纷 工资福利 阅读:1164人
律师解析:
被用人单位拖欠工资,手里有欠条该怎么维权?别慌,下面为你介绍几种有效方法。
首先可以尝试和用人单位协商,直接跟他们说按照欠条支付工资。这种方式简单直接,若能协商成功,工资很快就能拿到手。
若协商没用,你可以依据《劳动合同法》向法院申请支付令。法院在审查你提供的材料,确认事实清楚证据确凿后,会在15天内发出支付令。要是用人单位对支付令没意见,就得按规定支付工资。
还可以申请劳动仲裁。准备好仲裁申请书和相关证据提交给仲裁委,仲裁委会依法作出裁决。要是对仲裁结果不满意,还能在规定时间内向法院起诉
另外,也能向当地劳动监察部门投诉,他们会展开调查,责令用人单位支付工资。
总之,遇到用人单位拖欠工资,一定要通过合法途径维权,这样才能顺利讨回工资。

案情回顾:

小朱在某单位工作,单位为其出具了工资欠条却拖欠工资。小朱与单位协商支付工资事宜,单位拒绝支付。小朱想通过合法途径讨回工资,不知采取哪种方式最有效,于是引发争议。

案情分析:

1、小朱可直接与单位协商,要求按欠条支付工资,这是最直接的解决方式。
2、依据《劳动合同法》,小朱可向法院申请支付令,若法院审查事实清楚、证据确凿,会在15日内发出支付令,单位无异议就应支付工资。
3、若协商不成,小朱可申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及相关证据,仲裁委受理后会依法裁决,对仲裁结果不服还可在规定时间内向法院起诉。
4、小朱也能向当地劳动监察部门投诉,劳动监察部门会依法调查处理,责令单位支付工资。
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李佳莹律师,已执业5年,执业地区为黑龙江哈尔滨,认证执业律所是黑龙江迪嘉城律师事务所,擅长债权债务、刑事辩护、劳动纠纷、工伤赔偿等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13624615933,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!
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