个体拖欠工资，法人是否要承担责任

1.个体工商户没有法人，由经营者担责。
2.个体工商户债务，个人经营用个人财产承担，家庭经营用家庭财产承担。
3.个体拖欠工资，经营者负责支付。
个人经营用个人财产支付，家庭经营用家庭财产支付。
4.劳动者可向劳动监察部门投诉或申请仲裁，要求支付工资和赔偿金。
5.若劳动者胜诉但经营者不支付，可由法院强制执行其财产。

案情回顾:

小朱经营一家个体工商户，小丽等多人在该店铺工作。几个月后，小丽等人未收到工资，向小朱催要，小朱称经营困难无力支付。小丽等人了解到小朱是个人经营该店铺，认为小朱应以个人财产支付工资，而小朱则觉得自己没钱就不用支付，双方产生争议。小丽等人决定维护自身权益。

案情分析:

1、根据法律规定，个体工商户不存在法人，其经营者承担责任。小朱作为个体工商户的经营者，在个体拖欠工资的情况下，因其是个人经营，需用个人财产支付小丽等人的工资。
2、小丽等人可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求小朱支付工资及可能的赔偿金等。若胜诉后小朱拒不支付，可通过法院强制执行小朱的个人财产。