工伤赔偿主体是哪个单位

工伤赔偿通常由用人单位负责。
要是单位依法给职工买了工伤保险，多数赔偿就从保险基金出，像一次性伤残补助金、工伤医疗待遇等。
不过，单位还得付停工留薪期工资福利、五级六级伤残职工的伤残津贴等。
要是单位没买工伤保险，所有赔偿责任都得单位担。
特殊用工形式下，工伤保险责任可能由派遣单位和用工单位按规定分担。
得收集劳动关系证明、工伤认定决定书等证据保障权益。

案情回顾:

小许在工作时受伤，其所在单位为其缴纳了工伤保险。小许认为所有赔偿都应由单位承担，与单位就赔偿主体产生争议。单位则表示大部分赔偿应由工伤保险基金支付，自己仅需支付部分费用。

案情分析:

1、根据法律规定，用人单位依法缴纳工伤保险的，大部分赔偿由工伤保险基金支付，用人单位仍需承担部分费用。
2、小许与单位的争议焦点在于赔偿主体的认定，需依据实际用工关系及相关法律规定判断。
3、小许应收集劳动关系证明、工伤认定决定书等关键证据，以保障自身合法权益。