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出交通事故的临时工,公司需负责吗

时间:2026.02.17 标签: 劳动纠纷 劳动关系 阅读:944人
律师解析:
临时工出事故,公司是否担责得看具体情形。
要是临时工在执行工作任务时出车祸,且行为在用人单位授权或指示范围内,用人单位可能担侵权责任
像受公司指派外出办事途中出事。
但非工作时间、场所,从事与工作无关活动引发事故,公司一般不担责。
公司对临时工选任、监督有过错,像没培训、没审核驾驶资质等,也可能担责。
总之,综合行为与工作关联性及公司过错判定。

案情回顾:

小胡受公司指派外出办事,途中发生交通事故。但公司称小胡是临时工,且事故发生时并非严格在执行工作任务,不应由公司担责,双方因此产生纠纷

案情分析:

1、若小胡的行为是为完成用人单位授权或指示范围内的工作,根据《民法典》规定,用人单位可能需承担侵权责任。
2、若小胡是在非工作时间、非工作场所,从事与工作无关的活动而引发事故,公司一般无需担责。
3、若公司对小胡的选任、监督等存在过错,如未对小胡进行必要培训、未审核其驾驶资质等,也可能要承担相应责任。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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