不交社保产生纠纷如何处理

要是因没交社保起了纠纷，处理办法如下：
先跟单位商量补缴社保，谈时留好聊天记录、通话录音等证据。
谈不拢就找劳动监察投诉，他们能责令单位限期补缴，还能处罚。
也能申请劳动仲裁，交申请书和劳动合同、工资条等证据，仲裁委依法裁决。
对结果不服，在规定时间内向法院起诉，法院按法律和证据判。
劳动者得靠合法途径维护权益，让单位依规交社保。

案情回顾:

小何所在单位未为其缴纳社保，小何多次与单位协商补缴社保事宜，但单位拒绝。小何遂向劳动监察部门投诉，监察部门责令单位补缴，单位仍不执行。小何又申请劳动仲裁，仲裁委裁决单位补缴，单位对仲裁结果不服，提起诉讼，争议焦点为单位是否应依法为小何补缴社保。

案情分析:

1、小何与单位协商补缴社保，单位拒绝，此行为侵害了小何的合法权益。
2、劳动监察部门责令补缴，单位不执行，违反了劳动监察规定。
3、仲裁委依据事实和法律裁决，单位不服提起诉讼，法院将依据法律和证据审理判决，以确定单位是否应补缴社保。