单位乱开零工误工费证明的状况怎样解决

1.单位乱开零工误工费证明是提供虚假证明文件。
权益受损方有应对办法。
2.保险理赔时，保险公司发现虚假证明会拒赔。
严重的，涉事单位和人员或受行政处罚，构成犯罪要担刑责。
受损方可向保险公司反映，由其调查。
3.民事诉讼中，法院查明会处罚单位及责任人。
当事人可提供线索让法院核实，有损失可要求单位赔偿。

案情回顾:

小朱因意外受伤需保险理赔，所在单位小胡为其开具了高额零工误工费证明。保险公司调查后发现证明虚假，拒绝理赔。小朱不满，认为单位已开具证明，保险公司应赔付。另外，小丽在民事诉讼中也遇到类似情况，对方单位乱开零工误工费证明，小丽认为该证明影响了判决结果。

案情分析:

1、在保险理赔方面，单位乱开零工误工费证明属于提供虚假证明文件的行为。保险公司发现后拒赔合理，情节严重时，提供虚假证明的单位和相关人员可能面临行政处罚，构成犯罪的将追究刑事责任。小朱应向保险公司反映情况，由保险公司调查处理。
2、在民事诉讼中，若法院查明单位乱开证明，会对单位及相关责任人予以罚款、拘留等处罚。小丽可向法院提供线索，请求调查核实，若因该虚假证明遭受损失，还可要求单位承担赔偿责任。